Consultor y ponente
¿Sufre tu empresa u organización de alguno de estos síntomas?
- Elevado absentismo laboral
- Gran rotación de empleados
- Conflictos continuos entre directives y empleados
- Falta de motivación
- Falta de creatividad e innovación
- Resistencia al cambio: es decir, muchos planes, pero poca acción.
La felicidad en el trabajo ya no es un lujo. Es una necesidad absoluta para cualquier empresa que quiera sobrevivir, prosperar, innovar y crecer. Los estudios realizados demuestran que las empresas felices son más productivas, más innovadoras y más rentables. En ellas se observa además mucho menos estrés, absentismo y rotación laboral.
Realizo presentaciones, asesoro y organizo talleres sobre felicidad en el trabajo en empresas y congresos de negocios por todo el mundo.
Mis clientes son empresas privadas y organizaciones públicas; grandes corporaciones y empresas pequeñas que empiezan. Clientes como la cadena Hilton, IBM, DaimlerChrysler y Statoil han quedado encantados con mis servicios. Dicen que lo que más les gusta es que:
- Me expreso con sencillez. La felicidad en el trabajo no es física nuclear y no hay que hablar de ella como si lo fuera.
- Soy concreto y lo que digo se refiere específicamente a las necesidades y situación del participante.
- Me baso en la ciencia y en casos reales de empresas.
- Doy a los participantes métodos y herramientas específicas que pueden usar de inmediato.
- Mis presentaciones tienen mucha energía y transmiten positividad. La gente aprende más cuando se divierte.
He trabajado con ejecutivos, jefes y empleados. Con policías y abogados. Con maestros de jardín de infancia y funcionarios de prisiones. Con médicos, banqueros, informáticos, jefes de recursos humanos, empleados de hotel, personal de fábricas, bibliotecarios y muchas otras profesiones. Porque la felicidad en el trabajo es crucial para cualquier organización, en todas partes.
Qué dicen mis clientes
“Todos los participantes sin excepción me han dicho que esta no ha sido una “presentación de las de siempre” y que tu sesión fue atractiva, interesante, de esas que hacen pensar y útil de inmediato. Varias personas ya están aplicando tus métodos”.
- Jens Ravn, jefe de transporte, Servicio de Correos Danés.
“¡Tu taller no podía haber sido mejor! Gracias por una experiencia maravillosa”.
- Marianne Drolsum, jefa de reenvíos de Coop Nordic
“Fue un auténtico placer asistir a tu presentación de ayer tarde. No he escuchado más que elogios y comentarios positivos de todos los participantes”.
- Charlotte Sorensen, JCI Copenhagen
pincha aquí para leer sobre otras de mis presentaciones.
Temas
En las organizaciones que visito toco, entre otros, estos temas: 
- Felicidad en el trabajo: Qué es, por qué importa tanto para los empleados y las empresas y qué se puede hacer para conseguirla.
- Liderar con felicidad: Lograr que los líderes consigan mejores resultados haciéndose a sí mismos y a sus empleados feliz en el trabajo.
- Felices en momentos de cambio: Muchas empresas se enfrentan hoy a iniciativas que conllevan grandes cambios, lo que suele frustrar y desmotivar a los empleados, que terminan adoptando actitudes cínicas. Aprenderemos cómo mantener tu empresa feliz y motivada, incluso en épocas de cambios organizativos a gran escala.
- Innovar con la felicidad: Los estudios realizados demuestran que los trabajadores felices son más creativos e innovadores. En esta presentación te enseñaré a aumentar la felicidad de cualquier equipo, departamento o grupo de trabajo creativo.
Formato
Todos mis seminarios son interactivos; hago que todo el mundo participen y hay siempre mucha energía. Además lo pasamos fenomenal. Al fin y al cabo ¡estamos hablamos de ser felices en el trabajo! :o)
Los participantes se marchan con: 
- Información e ideas que aplicar
- Casos reales, experiencias y métodos probados
- ¡Estrategias sencillas y eficaces que producen resultados rápidos!
- Energía y motivación para pasar a la acción
- Un plan para empezar
Escríbeme para recibir más información y organizar juntos una charla o taller en tu empresa.
3 comentarios »
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Julio ha dicho,
Mayo 2, 2008 @ 17:49
I read about you, is a great work, Id like to comunicate and talk with you
Send my regards
Julio From Perú
VALERIANO ha dicho,
Junio 9, 2008 @ 12:31
Siempre he oido que el optimismo y la alegria son utiles y necesarios para todo en esta vida, lo malo del asunto es que hay más pesimistas y antipaticos de los necesarios. Compaginar deseo con realidad es algo que no es facil de conseguir, por mucho optimismo que le pongamos al tema.
Cada paso en ese sentido es una victoria, en muchos casos pirrica.
saludos
Anna ha dicho,
Septiembre 9, 2008 @ 8:33
Tu teoria es aplicable a las administraciones públicas?